大之木建設は、事業活動の健全性や透明性を保証し、企業倫理・法令遵守などの社会的な責任を果たすべく企業統治体制を整備しています。

2008年3月、社長直轄組織としてＣＳＲ推進委員会を設置し、 “社業の発展を通じて社会に貢献する”をテーマに議論してきました。 会社が“社会に求められる企業”となるために自社にとっての企業倫理を明確にして、 役職員全員が価値観を共有し、社会的責任を果たしていく。
そのために大之木建設企業行動憲章を確立し、実践する。

2008. 9.1 代表取締役社長　大之木 雄次郎